會上，李儒(ru)冠以(yi)《啟航“十(shi)四五(wu)(wu)”，奮進新(xin)征程(cheng)》為題，回顧(gu)了公司(si)“十(shi)三五(wu)(wu)”完成情況，并從“十(shi)四五(wu)(wu)”規劃(hua)指導思想及(ji)基本(ben)原(yuan)則、發(fa)展(zhan)(zhan)戰略定位(wei)、發(fa)展(zhan)(zhan)目標(biao)和保障(zhang)措施等四個方面向大(da)(da)家做了全面宣講。他要求(qiu)廣大(da)(da)干部職工，要以(yi)習(xi)近(jin)平新(xin)時代中國特色社會主(zhu)(zhu)義思想為指導，主(zhu)(zhu)動對(dui)接國家和國機集(ji)團、中國聯合(he)“十(shi)四五(wu)(wu)”戰略規劃(hua)，積極(ji)發(fa)揮(hui)公司(si)所(suo)長，秉承“共(gong)建共(gong)享(xiang)，共(gong)生共(gong)長”的經營理念(nian)，團結一切(qie)可以(yi)團結的力量(liang)，為實(shi)現公司(si)高質量(liang)發(fa)展(zhan)(zhan)而(er)努力拼搏。
饒思(si)源對(dui)中國聯合2021年(nian)年(nian)中工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)會(hui)精神進行了(le)專題(ti)(ti)傳達，并代表公(gong)司黨委(wei)和(he)紀委(wei)分別(bie)作(zuo)(zuo)(zuo)了(le)2021年(nian)上半(ban)年(nian)黨委(wei)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)報(bao)告和(he)紀委(wei)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)報(bao)告，全面回(hui)顧了(le)上半(ban)年(nian)公(gong)司黨委(wei)、紀委(wei)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)情況，尤(you)其是黨史(shi)學習(xi)教育、“黨建創新拓展年(nian)”、黨風廉政(zheng)建設等(deng)重(zhong)點工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)，對(dui)學習(xi)貫(guan)徹習(xi)近平(ping)總(zong)書記“七一”重(zhong)要講(jiang)話精神、專題(ti)(ti)組織(zhi)生活會(hui)等(deng)下半(ban)年(nian)重(zhong)點工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)(zuo)進行了(le)安排部署，并對(dui)各(ge)基層黨組織(zhi)二(er)季度(du)黨建考(kao)評結果進行了(le)通報(bao)。
公(gong)司副總經理(li)詹(zhan)真，總工程師王(wang)仲，黨委委員(yuan)、副總經理(li)陳(chen)穎異，副總經理(li)宗挺分別對公(gong)司上半年經營(ying)生產、科技(ji)質(zhi)量(liang)、資產財務、國際業務及分公(gong)司工作等(deng)進行了(le)專題報告。
公司各相關職能部門(men)、各事業部主要負責人(ren)分(fen)別對(dui)上半(ban)年工作情況、存在(zai)的主要問題和下半(ban)年工作計劃等進行了專題匯報。
全體參(can)會(hui)人(ren)員以(yi)分(fen)組(zu)討(tao)(tao)論方式(shi)，結合公(gong)司“十四五”規劃，聚(ju)焦目(mu)前生產經營存在的主要問題，開(kai)展(zhan)了激烈而富(fu)有成效的討(tao)(tao)論，并開(kai)展(zhan)研討(tao)(tao)成果交流分(fen)享會(hui)。公(gong)司黨政班子成員、重慶市勘察設計大(da)師等分(fen)別列席參(can)加各組(zu)研討(tao)(tao)。
李儒冠對年(nian)中工作會(hui)進(jin)(jin)(jin)行了全面總(zong)結。他表示(shi)本次(ci)會(hui)議目(mu)標(biao)明確，戰略清晰，達到了“推(tui)(tui)動高(gao)質(zhi)量發(fa)展，創造高(gao)品(pin)質(zhi)生活”的認識統一(yi)。他強調，全體黨員干(gan)部(bu)要(yao)(yao)進(jin)(jin)(jin)一(yi)步提高(gao)政(zheng)治站位，持續(xu)深入學(xue)習(xi)習(xi)近(jin)平(ping)總(zong)書記(ji)在慶祝(zhu)建(jian)黨100周(zhou)年(nian)大(da)會(hui)上的重要(yao)(yao)講話精神和(he)偉大(da)的建(jian)黨精神，不斷增強“四(si)個意識”，堅(jian)定(ding)(ding)“四(si)個自信(xin)(xin)”，做(zuo)到“兩個維(wei)護”，以(yi)高(gao)質(zhi)量黨建(jian)引領公司高(gao)質(zhi)量發(fa)展。各(ge)部(bu)門要(yao)(yao)圍(wei)繞公司“十(shi)四(si)五”規劃確定(ding)(ding)的發(fa)展戰略，圍(wei)繞完成全年(nian)目(mu)標(biao)任務(wu)，堅(jian)持人才強司、創新驅動、外引內聯、深化(hua)改革、機構重組(zu)、流(liu)程(cheng)再造；堅(jian)持以(yi)“新理念、新格局、新舉措”推(tui)(tui)進(jin)(jin)(jin)“高(gao)品(pin)質(zhi)、高(gao)效率、高(gao)效益”發(fa)展；堅(jian)持寧(ning)(ning)慢勿快(kuai)、寧(ning)(ning)少(shao)勿多,寧(ning)(ning)精勿濫，確保(bao)在手項目(mu)質(zhi)量、投(tou)資(zi)、進(jin)(jin)(jin)度、安全可控，做(zuo)優品(pin)質(zhi)、做(zuo)靚品(pin)牌；堅(jian)持底線思維(wei)，嚴守法律紅(hong)線、誠(cheng)信(xin)(xin)底線，防范化(hua)解風險(xian)。
他要(yao)求(qiu)全體干部要(yao)只爭(zheng)朝(chao)夕，不負韶華，敢于(yu)擔當(dang)，善于(yu)擔當(dang)。要(yao)加強學(xue)習，避免本領恐慌(huang)，處(chu)理(li)好學(xue)習與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)工作、學(xue)習與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)實(shi)踐、學(xue)習與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)分享的關系；要(yao)勇于(yu)自(zi)信，處(chu)理(li)好自(zi)信與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)自(zi)負、自(zi)信與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)自(zi)謙、自(zi)信與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)自(zi)卑的關系；要(yao)持續轉(zhuan)型，深(shen)耕傳統市場、開拓新(xin)興市場，處(chu)理(li)好眼前與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)長遠(yuan)、守(shou)成與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)創(chuang)新(xin)、質量品牌與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)效益的關系；要(yao)科學(xue)決策(ce)，到(dao)位(wei)不越(yue)位(wei)，處(chu)理(li)好民主與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)集中、決策(ce)與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)指令、從賢與(yu)(yu)(yu)(yu)(yu)從眾的關系；要(yao)善于(yu)轉(zhuan)化(hua)(hua)，把不利因素(su)轉(zhuan)化(hua)(hua)成有利因素(su)、個(ge)人(ren)把理(li)想(xiang)轉(zhuan)化(hua)(hua)成現實(shi)、全公(gong)司把理(li)念轉(zhuan)化(hua)(hua)成行動。
會議對完成";雙過半(ban)"目標(biao)任務(wu)的生態環境事業(ye)部(bu)進行(xing)了(le)表彰獎勵。
會議還邀(yao)請科思頓企(qi)業(ye)(ye)咨詢管(guan)(guan)理（上(shang)海）有限(xian)公司合伙人，工程建設(she)領域資深管(guan)(guan)理咨詢專(zhuan)家(jia)郭(guo)剛老師，向大家(jia)作了(le)題為《國家(jia)“十四五(wu)”規(gui)劃對勘(kan)察設(she)計行(xing)業(ye)(ye)影響(xiang)解(jie)讀》專(zhuan)題培(pei)訓，全面分析了(le)勘(kan)察設(she)計行(xing)業(ye)(ye)當前現狀，認真(zhen)解(jie)讀了(le)“十四五(wu)”期間勘(kan)察設(she)計行(xing)業(ye)(ye)的發展趨勢和(he)定(ding)位(wei)等(deng)。